Dzień 1
9:30 – 10:00
Rejestracja
10.00 – 10:10
Doradca ds. strategii i sukcesji w firmach rodzinnych. Specjalizuje się w doradztwie strategicznym oraz strategiach rozwoju dla przedsiębiorstw, jak również w strategiach sukcesyjnych oraz coachingu.
Oficjalne otwarcie X Międzynarodowego Kongresu Firm Rodzinnych
10:10 – 10:40
Sukcesja Jagiellonów vs sukcesja przedsiębiorców
10:40 – 11:25
Sukcesja wyzwaniem dla firmy i rodziny – best practice firmy rodzinnej
11:25 – 11:45
Uroczyste wyróżnienie najbardziej wrażliwych społecznie firm rodzinnych
11:45 – 12:05
Przerwa kawowa
12:05 – 12:10
Fundacja rodzinna – premiera książki
12:10 – 12:25
Let’s talk about… – forum dyskusyjne
12:25 – 12:40
Nowe wyzwania podatkowe i prawne wobec firm rodzinnych w 2023 roku / szanse i zagrożenia dla rozwoju firm rodzinnych
12:40 – 12:55
Rola fundacji rodzinnej. Fakty i mity
12:55 – 13:10
Finansista z wykształcenia, wieloletni praktyk controllingu i manager. Przez prawie 25 lat związany z największym prywatnym pracodawcą w Poznaniu i Wielkopolsce, Firmą Volkswagen Poznań sp. z o.o., w tym przez 8 lat w funkcji członka zarządu ds. finansowych, organizacji i IT (ponad 10 tys. pracowników, 12 mld zł inwestycji od 1993 roku, 18 mld zł obrotu rocznie). Lider wielu innowacyjnych projektów w zakresie przyszłościowych rozwiązań mobilności oraz nowych metod pracy dających satysfakcję pracownikom i wysoce efektywne rozwiązania organizacji. Zwolennik łączenia tradycyjnych rozwiązań organizacyjnych z kreatywnością design thinking, sprawnością metod zwinnych, czy skutecznością scruma poza IT. Mentor talentów, coach dla przyszłych managerów. Mentor finansowy w indywidualnym programie akceleracyjnym dedykowanym polskim startupom technologicznym. Ekspert Instytutu Biznesu Rodzinnego, doradca Biznesu.
Komentarz ekspercki
13:10 – 13:30
Let’s talk about… – forum dyskusyjne
13:30-14:30
LUNCH
14:30 – 15:10
Sesja panelowa I
Sesja panelowa A(1)
14:30 – 15:10
Fundacja rodzinna – oczekiwania vs. rzeczywistość. Szanse i zagrożenia
Zobacz więcej
- Co przesądza o zainteresowaniu przedsiębiorców fundacjami rodzinnymi i jak fundacje wpływają na rozwój biznesu rodzinnego? Doświadczenia z zagranicy
- Czy fundacja prywatna może być uznana za uniwersalne rozwiązanie we wszystkich procesach sukcesyjnych?
- Jak przygotować się do założenia fundacji, żeby osiągnęła zamierzony cel?
Moderator: Katarzyna Karpiuk – PwC Polska
- Michael von Liechtenstein – Industrie- & Finanzkontor and Founder&Chairman of Geopolitical Intelligence Services
- Berthold Theuffel-Werhahn -PwC Germany
- Przemysław Mitraszewski – założyciel i prezes zarządu Lighthouse, pełnomocnik zarządu LPP S.A.
Sesja panelowa B(1)
14:30 – 15:10
Czy faktycznie pamiętamy, że stały rozwój to nie „coś przy okazji” , ale sama istota nowoczesnej firmy?
Zobacz więcej
- Świadomość potrzeby rozwoju pośród właścicieli i kadry zarządzającej
- Akcyjność a systemowość w podnoszeniu kompetencji
- Od eksperta merytorycznego do eksperta w przewodzeniu i motywowaniu współpracowników
Moderator: Roman Wieczorek – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Ewald Raben – Grupa Raben
- dr Adam Mokrysz – Grupa MOKATE
- Grzegorz Wróbel – Blachotrapez Sp. z o.o.
- Filip Makowski – YORK
- Monika Olszewska – Winkhaus Polska Beteiligungs
- Prof. ucz. dr hab. Michał Kaczmarczyk – Wyższa Szkoła Humanitas
Sesja panelowa C(1)
14:30 – 15:10
Jak firmy rodzinne mogą wykorzystać obecną sytuację gospodarczą do rozwoju?
Zobacz więcej
- Po pierwsze efektywność: jak wyprzedzić korporacje?
- Elastyczność, decyzyjność i szybkość działania – kluczowe czynniki sukcesu czy przetrwania
- Szkoda marnować taki piękny kryzys, czyli czy czarne łabędzie podnoszą innowacyjność
Moderator: dr Radosław Śliwka – SMART Project
- Ryszard Wtorkowski – LUG S.A.
- Przemek Gostkiewicz – Bakoma Sp. z o.o.
- Maciej Bombol – GPW
Sesja panelowa D(1)
14:30 – 15:10
Wolność w przestrzeni –czy można… kupić czas?
Zobacz więcej
- Jak wykorzystać możliwości z czarteru prywatnego samolotu?
- Prywatne loty krok po kroku.
- Bezpieczeństwo moje i mojej rodziny = bezpieczeństwo naszego biznesu.
- Samolot tylko dla nas? Prywatne loty a środowisko
Moderator: Grzegorz Wydmański – Textron Aviation
- Roland Szymański – LARS
- Bogusław Wypychewicz – ZPUE
- Maja Ważniewicz – Textron Aviation
15:10 – 15:20
Przerwa kawowa
15:20 – 16:00
Sesja panelowa II
Sesja panelowa A(2)
15:20 – 16:00
Zalety i wady Fundacji Rodzinnej – jak w praktyce skorzystać z nowych przepisów
Zobacz więcej
- Dlaczego warto rozważyć założenie fundacji rodzinnej?
- Jakie kluczowe pytania warto sobie zadać przed podjęciem decyzji o założeniu fundacji?
- Czy fundacja rodzinna może służyć jako element planowania podatkowego?
Moderatorzy:
- Jakub Wieszczeczyński – Kancelaria Domański Zakrzewski Palinka
- Grzegorz Sprawka – Kancelaria Domański Zakrzewski Palinka
Sesja panelowa B(2)
15:20 – 16:00
Zarząd, Rada Rodziny, Rada Nadzorcza w fundacji i firmie rodzinnej – w stronę profesjonalizacji
Zobacz więcej
- Rada Rodziny, Rada Nadzorcza, Zarząd – jak podzielić kompetencje w fundacji i firmie rodzinnej
- Jaka powinna być profesjonalna rada nadzorcza? Jaki powinien być profesjonalny zarząd?
- Kontrola i nadzór, a może doradztwo i wsparcie? Jaka powinna być profesjonalna rada nadzorcza?
Moderator: Michał Gniatkowski – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Piotr Rybicki – Praktyk zarządzania finansami
- prof. dr hab. Izabela Koładkiewicz – Profesor Akademii Leona Koźmińskiego
- Bogusław Kowalski – Graal S.A.
Sesja panelowa C(2)
15:20 – 16:00
Ekspansja zagraniczna: Budować od zera czy przejmować?
Zobacz więcej
- Jak wybrać rynek na którym chcemy się rozwijać?
- Co decyduje o optymalnej skali akwizycji?
- Jak wybrać cel przejęcia?
- Jakich błędów unikać?
Moderator: Witold Hruzewicz – Azimutus
- dr Adam Mokrysz – Grupa Mokate
- Michał Wypychewicz – ZPUE
- Jakub Kostrzewski – Fabryka Ceramiki Budowlanej
- Joanna Klimas-Leśniak – Klimas Wkręt-met
- Józef Mokrzycki – Mo-BRUK
Sesja panelowa D(2)
15:20 – 16:00
Dobry pracodawca, czyli jaki? Well – being w firmie rodzinnej
Zobacz więcej
- Czy przyjazne biuro i właściwie dobrane benefity budują przewagę konkurencyjną firm rodzinnych?
- Jak właścicielska zmiana pokoleniowa wpływa na kulturę organizacji firmy rodzinnych?
- Czy firmy rodzinne są gotowe na wprowadzenie skróconego tygodnia pracy?
- Jak employer branding pomaga budować renomę firm rodzinnych?
- Jak nagrody i certyfikaty wpływają na pozytywny wizerunek pracodawcy?
Moderator: Piotr Szulc – Codziennypoznan.pl
- Dariusz Stasik – WPIP
- Łukasz Chodkowski – Dehora
- Marcin Ochnik – Ochnik S.A.
16:00 – 17:00
One to one – spotkaj się z Ekspertem
20:00 – 00:00
Bankiet
Dzień 2
08:30 – 09:00
Poranna kawa i konsultacje sukcesyjne z ekspertami IBR
09:00 – 10:00
Fundacja rodzinna – między nadzieją a rzeczywistością
- Czy fundacja rodzinna jest równoznaczna z sukcesją?
- Jak fundacja rodzinna zabezpiecza harmonię rodziny i rozwój firmy
- Odpowiedzialność właściciela w długiej perspektywie kluczem do zrozumienia wyzwania sukcesyjnego
10.00 – 10:35
Duchowość a przedsiębiorstwo rodzinne – niektóre aspekty przywództwa i odpowiedzialności
- Kontrolować czy dać swobodę?
- Zaufanie, wzajemność, altruizm, salesmanship, wdzięczność
- Przywództwo: posiadać czy służyć?
- Odpowiedzialność i szacunek
10:35 – 10:50
Komentarz ekspercki
10:50 – 11:10
Let’s talk about
11:10 – 11:30
Przerwa kawowa
11:30 – 12:10
Sesja panelowa I
Sesja panelowa A(1)
11:30 – 12:10
Model Diamentu Sukcesyjnego, czyli autorska metodologia wielowymiarowego przygotowania sukcesu w Sukcesji
Zobacz więcej
- Czy podzielenie majątku – zarządzenie Własnością to jedyny wymiar procesu sukcesyjnego?
- Jaką rolę odgrywa transfer Wiedzy do kolejnego pokolenia oraz wewnątrz organizacji?
- Jak i kiedy powinno się dystrybuować Władzę w Firmie Rodzinnej?
- Co jest spoiwem, swoistym DNA Rodziny Biznesowej i Firmy Rodzinnej?
- Dlaczego międzypokoleniowa Wizja może pomóc w sztafecie pokoleń?
Moderator: Szymon Trzebiatowski – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Adrianna Lewandowska – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Dominika Jeżowska – Piekuś
- Marcin Jeżowski – Piekuś
- Dominik Przybecki – Interiors Group Sp. z o. o.
Sesja panelowo-warsztatowa B(1)
11:30 – 12:10
Czy fundacja rodzinna jest dla mnie? Czyli kiedy warto (lub nie) i w jakich strukturach rozważyć wykorzystanie fundacji rodzinnej oraz jak to zrobić
Zobacz więcej
- Wnoszenie majątku do fundacji rodzinnej
- Fundacja rodzinna jako wehikuł (holdingowy, finansowy, nieruchomościowy, itp.)
- Ryzyka podatkowe i możliwe formy zabezpieczenia w strukturze z wykorzystaniem fundacji rodzinnej
- Dostępne alternatywy dla fundacji rodzinnej z uwzględnieniem beneficjentów krajowych i zagranicznych
- Joanna Goryca – Sołtysiński Kawecki & Szlęzak
- Katarzyna Juralewicz – Sołtysiński Kawecki & Szlęzak
- Stanisław Gordziałkowski – Sołtysiński Kawecki & Szlęzak
Sesja panelowa C(1)
11:30 – 12:10
Od transakcji do fundacji: firma rodzinna w świecie fuzji i przejęć
Zobacz więcej
- Transakcje z udziałem firm rodzinnych – cele biznesowe i strategie inwestycyjne
- Kilka zdań o znaczeniu ochrony marki z myślą o transakcji
- Strategie zabezpieczania i pomnażania majątku firmy rodzinnej – efektywna strukturyzacja transakcji oraz kluczowe kwestie podatkowe
Moderatorzy: Marceli Kasperkiewicz – Dentons, Aleksandra Politańska-Kunicka – Dentons, Cezary Przygodzki – Dentons
- Tomasz Szataniak – Wielton S.A.
- Bogusław Kowalski – Graal S.A.
- Łukasz Komierowski – Bizea – Bizon – BPRO
Sesja panelowa D(1)
11:30 – 12:10
Mapa zagrożeń konfliktem w rodzinie biznesowej. Jak ją opracować? Jak z niej korzystać?
Zobacz więcej
- Zmiana pokoleniowa – soczewka wszystkich nierozwiązanych konfliktów
- Bez dobrej diagnozy narażasz się na ryzyko (za) wysokich emocji i biznesowego impasu
- Między uległością a dyktaturą, czyli sztuka właściwego kompromisu
Moderator: Ewa Więcek-Janka
- Leszek Kaszuba – Jamalex
- Jan Kolański – Colian
- Marcin Nowicki – CHEM-GLAS
12:10 – 12:20
Przerwa reorganizacyjna
12:20 – 13:00
Sesja panelowa II
Sesja panelowa A(2)
12:20 – 13:00
Odpowiedzialność firm rodzinnych w kontekście zrównoważonego rozwoju.
Zobacz więcej
- Jaki świat chcemy pozostawić naszym dzieciom i wnukom?
- W jaki sposób marzenia o godnej przyszłości możemy włączać w kontekst dzisiejszych strategii biznesowych i właścicielskich?
- Co możemy zrobić jako firmy rodzinne dla siebie samych oraz szerszego otoczenia biznesowego i społecznego, żeby urealniać i intensyfikować dyskusję o zrównoważonym rozwoju?
- W jaki sposób firmy rodzinne mogą wpływać na wyłonienie się „Nowego Świata”?
Moderator: Anna Bielak-Dworska – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Tomasz Wróbel – Grupa Wróbel
- Jerzy Śledziewski – Przedsiębiorca w branży zielonej energii
- Ewa Więcek-Janka – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Henryk Orfinger – Dr Irena Eris
- Dorota Sieroń – DB Energy SA
Sesja panelowa B(2)
12:20 – 13:00
Family office – geneza i przyszłość
Zobacz więcej
- Zapotrzebowanie na usługi family office – skąd się bierze?
- Co dzisiaj rozumiemy pod pojęciem usługi family office?
- Jakie są oczekiwania, a tym samym wyzwania rynku family office?
Moderator: Maciej Stradomski – CMT Advisory
- Marcin Ochnik – Ochnik S.A.
- dr Marta Widz – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Michał Zawisza – LTM Family Office
Sesja panelowa C(2)
12:20 – 13:00
Fundacja rodzinna czy konstytucja rodzinna?
Zobacz więcej
- Fundacja rodzinna – nowe rozwiązanie zabezpieczające majątek
- Konstytucja rodzinna – mechanizmy ładu, regulujące powiązania rodziny i biznesu
- Znaczenie konstytucji w układzie rozwiązań fundacyjnych
Moderacja: prof. Jacek Lipiec –Instytut Biznesu Rodzinnego
- Adam Stadnik
- Krzysztof Strus – dlaSpa
- Karolina Szyszkowska – ASPI
- Piotr Szyszkowski – ASPI
Sesja panelowa D(2)
12:20 – 13:00
Okiem sukcesora – sukcesja to nie tylko proces
Zobacz więcej
- Sukcesja – czas na rozwój
- Jak zaplanować ścieżkę kariery przyszłego prezesa?
- Edukacja nie tylko w teorii i w swojej firmie
Moderator: Katarzyna Barcińska – Instytut Biznesu Rodzinnego
- Marek Zientecki – AGOS
- Maria Kaczanowska – Kruszywa SKSM
- Paulina Borowicz-Hardeman – Barbara Luijckx
13:00 – 13:15
Przerwa reorganizacyjna
13:15 – 13:35
Wojny wielopokoleniowe – czy fundacja jest remedium na rodzinne konflikty?
- Jak budować dobre relacje w rodzinie wielopokoleniowej?
- Fundacja rodzinna a komunikacja w rodzinie biznesowej
- Harmonia w rodzinie kluczem do profesjonalizacji biznesu
13:35 – 13:55
Rozwój a poczucie sensu
13:55 – 14:00
Podsumowanie Kongresu
14:00
LUNCH / Shaking hands
